

國務院早前任命澳門特區第六屆政府主要官員和檢察長,本人期望新一任行政長官能夠帶領新一屆政府奮發同行、持正革新、勇於擔當、務實有為,致力發展經濟,持續改善民生,滿足廣大居民對美好生活的嚮往。
回歸二十五年,澳門“一國兩制”事業取得巨大成功。不過,面對世界百年未有之大變局,面對澳門內外環境新變化,尤其面對疫後經濟復甦過程中出現的各種問題和挑戰,新一任行政長官須帶領團隊盡快融入角色,進入狀態,以新思維、新觀念、新路徑團結帶領社會各界化解發展道路上的種種問題和矛盾。為此,本人提出四點建議。
第一,增強施政團隊凝聚力
公務人員是政府施政的重要基礎,凝聚力則是保障團隊成員之間緊密合作、共同奮鬥的精神紐帶。期望新一任行政長官能夠團結帶領公務人員,激發公務人員士氣和活力,恪盡職守,履職盡責,確保各項施政方針有效落實。
第二,強化政策措施執行力
執行力保障決策的落實。期望新一任行政長官因應社會治理發展的新變化和新要求,持續深化公共行政改革,提升政府管治效能,推動治理體系和治理能力現代化,尤須進一步加強公職人員責任意識、擔當意識、公僕意識、服務意識和廉政意識,強化施政團隊執行力。
第三,提升公共治理創造力
電子政務是政府治理體系和治理能力現代化的重要工具。政府近年透過一戶通、商社通和公務通等平台積極推動電子政務發展,提升施政效率和效果,期望新一任行政長官繼續推動智慧城市建設,與時俱進,因時制宜,不斷優化電子政務發展,簡政便民便商,提升政府服務效能。同時開放多元渠道汲取社會多元觀點,善用豐沛的社會創新能量,實現“整體智治”,強化公共治理效能。
第四,改善公共政策服務力
改善民生是施政的核心任務。衷心期望新一任行政長官加強社會溝通,暢通民意溝通表達機制,加強社團建設,充分發揮各愛國愛澳社團、諮詢委員會橋樑作用,聽民聲、納民智、集民意,將民意作為公共政策制定的邏輯起點,不斷提高政府決策的科學性,提升社會對政府的信任感和向心力。積極參與大灣區和深合區建設,加快透過推動經濟適度多元發展,提升居民就業質量,持續改善民生,不斷增強居民的幸福感、獲得感和安全感。