當局近年付出大量努力，去做好青年職涯發展工作，如進行教師的培訓，推出各項青年見習實訓/體驗項目（文旅會展產業、重點產業、電子競技、職出前程實習及青年善用餘暇計劃等），琴澳亦在本月續推澳門青年實習計劃。
然而，以往社會職涯工作主要建構在如工作坊、諮詢、分析量表、研討博覽座談會等的職業導向、資料提供的方式進行。上述的範圍主要是18至35歲，因未成年青少年到公司實習或職業體驗計劃時，要符合澳門及內地的相關法律法規，未成年人參與實習或工作時需遵守更多的規定，如工作時間限制、勞動保護等。故此，專門針對18歲以下青少年的實習計劃較少。
職業生涯發展其中重點是縱向性的職業指導，職業選擇與適應是一種連續過程。而職涯探索階段的試驗期介乎於15至17歲，這是一個綜合認識和考慮自己興趣、能力、職業擇業、社會價值的黃金時間。對學生來說，應深化未來職業確立，做好擇業就業的工作。本年施政報告表示將推進「產教融合」，驅動職教與經濟多元發展聯動，推進高中職教模式革新及高教銜接，深化實訓就業全鏈接，構建校企「辦學、育人、就業」融合新形態，加速職教現代化。日前社會文化司長在施政答辯時亦表示，以共同使命為目標，統籌好社文範疇各部門，做好青年工作。
為此，本人提出以下質詢：
一、請問當局未來如何進一步推動跨部門合作，以令政策更好落地，並更好地扶助新一代去投入市場？如何在未來聯動各職能部門去做好人才規劃、勞動市場職位需求、教育培訓、在職進修等各方面，以更好地讓新一代進入市場？
二、目前本地針對青年實習與職業體驗的計劃中，通常只涵蓋18至35歲的群體，未明確有針對16至18歲未成年人的專項計劃，請問當局未來會否針對此職涯探索階段的學生推出相應體驗計劃，以進一步幫助學生認知未來自我，銜接實習就業，使他們提早深入接觸勞動市場？
三、施政報告提及未來將積極推動澳門青年赴內地實踐，當局可否與合作區聯動推出專項計劃，在未成年青年得到家長允許或學校推薦後，參與更多的前沿領域體驗？又例如強化四大產業、澳門新興行業、電競、電商、人工智慧類的行業知識、實踐體驗項目，以進一步加強教育機構與企業間的實際聯動？
澳區政府教育及青年發展局關於立法會林倫偉議員書面質詢的答覆如下：
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